【社保知识】工伤保险知识连载之八!

来源:合峰劳务作者:日期:2016-08-20













Steed & Wall 什么情况下应当进行劳动能力鉴定?职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其近亲属、用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。   工伤职工也应结合具体情况,就是否具备工伤康复资格、是否需要安装辅助器具等提出劳动能力鉴定确认申请。









Steed & Wall 提出劳动能力鉴定申请应该提交哪些材料?申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:  (1)《工伤认定决定书》原件和复印件。  (2)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。  (3)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件。  (4)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
Steed & Wall 申请人多久会获得劳动能力鉴定结论?

 设区的市级劳动能力鉴定委员会在收到劳动能力鉴定申请后,从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。   设区的市级劳动能力鉴定委员会在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内,作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论将及时送达申请鉴定的单位和个人。





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