2016年广州市公安局下属事业单位招聘喇!赶紧报名吖!

来源:永和12333作者:日期:2016-06-22


根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省政府令第139号)、《市委组织部、市人社局关于进一步规范我市事业单位公开招聘工作的通知》(穗人社发[2013]108号)等有关规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,我局面向社会公开招聘事业单位工作人员19名。现将有关事项公告如下:


  一、招聘单位简介

  1、综合保障中心为公益一类。主要任务:负责市公安局机关的物业管理、水电设施维护、爱国卫生、环境绿化以及食堂等辅助性、服务性工作;负责市局机关各项重大、突发的应急安保工作的后勤保障任务

  2、机关幼儿园为公益二类。主要任务:承担幼儿保育、教育工作

  3、广州市道路交通事故社会救助基金管理中心为公益一类。主要任务:负责市道路交通事故社会救助基金的日常管理工作;接受、审核救助申请;对符合条件的受害人或其家庭实施救助;依法追偿垫付款等


  二、招聘职位及人数:具体详见附件1。


  三、报考条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,享有公民的政治权利;具有良好的品行和职业道德,无违法犯罪记录。

  (二)非广州市户籍人员应符合穗府[2014]10号文规定的广州市户口准入条件;工勤技能岗位须具有广州市常住户口。

  (三)文化程度:高中(含职高、中技)及以上学历,应届毕业生须在2016年9月30日前取得相应的毕业证书;港澳学习、国外留学归来人员报考,须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。各职位具体学历要求见附件1。

  (四)报考年龄:35周岁及以下(1980年6月20日至1998年6月20日期间出生);各职位具体年龄要求见附件1。

  (五)身体健康,具体依照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发[2010]382号)的标准执行。

  (六)符合国家计划生育政策有关规定。

  (七)符合所报职位要求的其他资格条件,具体见附件1。

  (八)受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得报考。

  简章发布地址:事业单位招聘网(http://www.shiyebian.net/)


  四、报名及资格审核

  (一)现场方式:现场报名

  (二)报名时间:2016年7月4日至7月6日,

                  上午09:00时至12:00时,

                  下午14:30时至18:00时。

  (三)报名地点:广州市起义路281号办公楼(地铁1号线公园前站J出口马路对面)

  (四)报名要求:报考者须先下载《报名登记表》、《考生承诺书》如实填好,并携带本人身份证、户口簿、毕业证、计生证明、近期正面免冠同版小一寸照片2张及应聘职位要求的相关证书,如有劳动手册、上岗证应一并携带(所有证件均要求原件及复印件,复印件自备)前往报名点报名;在职人员报考需出具所在单位同意报考证明。

  (五)其他事项

  1.每名考生限报考一个职位,不接受委托报名;招聘单位对应聘人员进行资格审核,经审核符合条件者发放准考证,才可参加考试考核。应聘人员所填写资料和提供证件必须真实、准确、有效,凡弄虚作假一经查实,取消考试或聘用资格。

  2.招聘职位的聘用人数与报名人数的比例须达到1:3以上(含1:3)才能开考,达不到开考比例的按比例减少相应职位的招聘人数。

  3.招聘公告、考试成绩、面试名单、拟聘用名单等信息在广州市人力资源和社会保障网、广州金盾网上公布


  五、考试考核和面试

  (一)考试考核。分为笔试和岗位技能测试,考试考核成绩满分100分,低于60分的不得进入面试。考试考核成绩=笔试成绩×40%+岗位技能测试成绩×60%。

  1.笔试。满分100分。采取闭卷方式,主要考查报考者的基础文化知识,包括高中以上文化知识、法律常识、时事政治等。不指定考试参考用书。

  2.岗位技能测试。满分为100分。采取实操、岗位专业知识测试等方式进行,主要考核岗位实操能力、测试岗位专业知识。

  时间、地点:具体见准考证。

  (二)面试。满分100分。面试采取结构化面试方式进行,主要测试报考者的综合能力。面试对象依各职位考试考核成绩(60分及以上)高低顺序排序,按1:3的比例确定(报考人数少于面试对象人数的职位,按考试考核合格成绩的报考人数确定面试对象)。面试合格成绩为60分及以上,不合格的不予聘用。

  时间和地点:待定(在广州金盾网公布)。

  (三)总成绩。满分100分。总成绩=考试考核成绩×60%+面试成绩×40%。

  以上成绩计算均按四舍五入保留小数点后两位。如出现总成绩相同,则按考试考核成绩排序确定。


  六、体检

  按各职位总成绩合格成绩(60分及以上)从高至低排序,并按照各职位拟聘人数等额确定体检对象。体检按穗人社发[2011]52号文件执行;体检合格人数没有达到招聘人数的,可依总成绩(总分60分以上的)依次递补人选。

  时间和地点:待定(在广州金盾网公布)。


  七、考察

  按照穗人社发[2010]172号文件规定,对体检合格的考生,按总成绩从高至低排序,并按各职位拟招聘人数等额确定考察对象,考察不合格的,可依总成绩递补人选。

  时间:待定(在广州金盾网公布)。


  八、聘用

  考生经考试考核、面试,体检和考察合格后,择优录用,确定为招聘对象,拟招聘名单在广州市人力资源和社会保障局网、广州金盾网上公示7个工作日;在聘用前自动放弃和聘用后未按时报到的,可依总成绩(总分60分以上的)递补人选。


  九、福利待遇

  被聘用人员必须服从组织分配,签订聘用合同,享受现行规定的工资、医疗、假期、社保、公积金等福利待遇。


  十、其它

  咨询电话:83113766(周一至周五上午8:30-12:00时、下午14:30-17:30时);

  投诉电话:83113765(周一至周五上午8:30-12:00时、下午14:30-17:30时)。


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